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“劳动合同变更”的含义是什么?

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劳动合同的变更,是指已经存在的劳动合同关系,通过当事人再次协商,对原定条款作部分修改、补充或删除,重新调整当事人权利义务关系,使合同适应变化发展了的新情况,从而保证合同的继续履行。



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