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区委组织部2017年上半年总结及下半年打算,
党风廉政建设,社会治安综合治理、计划生育、档案文书管理等各项工作目标,也取得了明显成效。
上半年经验成绩值得肯定,薄弱环节不容忽视,主要是:调查研究还不够深入,结合实际抓落实还不够有力,工作的主动性、超前性还不够强,基层工作压力还比较大。这些都需要在今后的工作中认真加以解决。
十、下半年工作打算
(一)干部工作。一是做好科级干部一年两次知识测试工作,二是召开女干部和非中共党员干部座谈会,三是整理全区干部档案,四是建立科级后备干部资格具备制度(试行),五是开展思想政治建设集中学习教育活动,六是做好公务员登记和相关人事制度改革工作。
(二)组织工作。一是以选好配强村一把手为重点,采取“学先进、抓典型、割尾巴”等措施,对农村两委班子进行全面整建,为优化全区经济发展环境打下坚实基础;二是继续抓好农村党员干部远程教育和村级组织活动场所建设,确保建好一个、管好一个、用好一个,使之成为“双强”党员、乡土人才和新型农民的重要培养平台。三是做好第四批“大学生村官”的选拔、培训和派驻工作。四是抓好在行业协会、经济合作组织中组建党组织工作,不断扩大党建工作的覆盖面和影响力。
(三)自身建设。一是继续深入开展“坚持公道正派、加强能力建设、永葆共产党员先进性”主题实践活动;二是认真信访信息、思想政治建设、党风廉政建设等部机关日常工作;三是采取签订责任目标、建立工作台帐、全程跟踪督办、严格责任追究等措施,高标准、高效率、快节奏推进各项工作,培育完美执行力,创造一流业绩。
20xx年6月20日文章
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